Ganzheitliche Betreuung von ca. 200 Mitarbeitern
Steuerung operativer und strategischer HR-Themen
Begleitung des gesamten Mitarbeiterlebenszyklus
Enge Zusammenarbeit mit externem Payroll-Anbieter
Aktive Gestaltung und Weiterentwicklung von HR-Prozessen
Proaktive Mitarbeiterunterstützung und serviceorientiertes Handeln
Erstellung und Analyse regelmäßiger Kennzahlenberichte
Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Personalweiterbildung
Mehrjährige Erfahrung in vergleichbarer Position, idealerweise im Produktionsumfeld
Fundierte Kenntnisse in Entgeltabrechnung (SAP), Zeitwirtschaft und Altersvorsorge
Sicheres Wissen in Lohnsteuer, Sozialversicherung und Arbeitsrecht
Kenntnisse im Tarifrecht Chemie- und/oder Metallindustrie von Vorteil
Sicherer Umgang mit MS Office
Fließende Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Selbstständige, praxisorientierte Arbeitsweise mit Hands-on-Mentalität
FUX Solutions GmbH: Dein Partner für Ingenieurdienstleistungen im Mittelstand
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